 |
Работодателите със специални указания за обезопасяване на работните места
Автор :
БГ БЕН |
|
Правителството определи практическите стъпки за бизнеса, който започва бавно възстановяване в условия на Covid-19
17.05.2020 г.
Пет са ключовите точки, които определят практическите стъпки, които трябва да предприеме бизнесът за обезопасяване на работните места в условия на пандемия от Covid-19. Те бяха публикувани от правителството, а работодателите трябва да ги приведат в действие, за да гарантират здравето на своите служители.
Работа от дома, ако това е възможно
Всички разумни стъпки трябва да бъдат предприети от работодателите, за да помогнат на хората да работят от вкъщи. Но за тези, които не могат да работят от вкъщи и чието работно място не е указано да се затвори, посланието е ясно: трябва да отидете на работа. Персоналът трябва да обсъди с работодателя си откога ще се отвори работното му място.
Извършване на оценка на риска от COVID-19
Работодателите трябва да я изготвят след консултация с работниците или синдикатите. Това ръководство е в рамките на действащото законодателство в областта на заетостта, безопасността на труда и равенството и работодателите ще трябва да извършват оценки на риска COVID-19, но в консултация със своите служители и профсъюзите, за да определят какви насоки да прилагат. Ако е възможно, работодателите трябва да публикуват резултатите от своите оценки на риска на своя уебсайт. Очаква се всички бизнеси с над 50 служители да го направят.
Поддържайте 2 метра социална дистанция, когато това е възможно
Работодателите трябва да препроектират работните пространства, за да поддържат разстояния между два метра между хората, като се препоръчва да се създаде еднопосочно движение, отваряйки повече входове и изходи или променяйки разположението на седалките в помещенията за почивка.
Управление на риска от предаване на заразата, когато хората не могат да бъдат на разстояние от 2 метра
Работодателите трябва да се стремят да поставят прегради в споделените пространства, създавайки модели за смяна на работното място или фиксирани екипи, свеждащи до минимум броя на хората, които контактуват един с друг. Или да гарантират, че колегите са обърнати един към друг.
Засилване на процесите за почистване на работните места
Работните места трябва да се почистват по-често, като се обръща специално внимание на обекти с висок контакт като дръжки на вратите и клавиатурите. Работодателите трябва да осигурят съоръжения за миене на ръцете или средства за дезинфекция на ръцете на входните и изходните пунктове.
Те трябва да подготвят известие до своите служители и клиенти, с което да ги уведомят за правилата в това ръководство и предприетите в тази връзка мерки.
РЕАКЦИИТЕ НА РАБОТОДАТЕЛИ И БРАНШОВИ ОРГАНИЗАЦИИ
Сара Албон, главен изпълнителен директор по въпросите на здравето и безопасността, заяви, че ръководството на BEIS определя практически стъпки, които работодателите могат да предприемат, за да могат служителите да продължат и да се върнат на работа.
Работихме с BEIS, за да гарантираме, че предприятията имат достъп до информацията, която им е необходима, за да въведат мерки, които да им помогнат да работят безопасно. Това ще помогне на работодателите при извършване на оценки на риска и въвеждане на практическите мерки. В основата на връщането към работа е контролирането на риска, причинен от вируса. Осигуряването на безопасни работни практики ще помогне за осигуряването на безопасно връщане на работа и за подкрепа на бизнеса в цялата страна, подчерта Албон.
Крейг Бомонт от Федерацията за малък бизнес коментира, че това ще бъде дълъг процес, но ръководството ще даде основата за разговори с персонала в малките фирми, а това е първата стъпка към възстановяване на икономиката.
Работодателите смятат, че безопасността е в основата на бизнес мисленето.
Каролин Феърбайрн, генерален директор на CBI, коментира, че ако хората не се чувстват в безопасност, служителите няма да се върнат, клиентите ще стоят настрана и рестартирането ще се разпадне, което ще навреди на поминъка и обществените услуги.
Обединеното кралство е изправено пред месеци на промени и предизвикателства. Затова тези указания ще трябва да продължат да се развиват.
Това ръководство е важна първа стъпка. То няма да даде всеки отговор, никакви насоки не могат да го направят, но директорите могат да го използват, за да създадат своите оценки на риска за работа в тази пандемия. В крайна сметка решението е на директорите на компанията и те трябва да се чувстват комфортно, за да могат да работят безопасно. Решенията за повторно отваряне няма да се вземат леко. Бизнес лидерите искат да стоят на два крака, но повечето не могат да работят при нормален капацитет в момента и извършването на корекции за защита на персонала и клиентите ще бъде голямо предизвикателство за много работни места. Надяваме се и очакваме ръководството да се развие с течение на времето, но това е място за работодателите да започнат по дългия път да върнат отново икономиката, заяви Джонатан Гелдарт, генерален директор на Института на директорите.
Насоките се отнасят за бизнеса, който в момента е отворен. Това включва също насоки за магазини, за които е преценено, че могат поетапно да възобновят своята работа най-рано от 1 юни. Насоки за другите сектори, които в момента не са отворени, ще бъдат разработени и публикувани, преди те да възобновят работа, за да се даде време на тези предприятия да планират своята дейност.
Правителството предвижда също и създаване на работни групи, които да подпомогнат тези сектори да разработят безопасни начини за тяхното отваряне в първия възможен момент.
Адам Маршал, генерален директор на Британската търговска камара, заяви, че това е значителна стъпка напред по отношение на информацията, достъпна за бизнеса, който сега ще трябва да усвои подробностите.
Ръководството сигнализира за големи промени в начина, по който работят много предприятия, а на някои фирми вече ще им трябва време да планират и говорят със своите служители, така че да могат да се върнат на работа безопасно, заяви Маршал.
Безопасното връщане на работа е от изключително значение и за строителния бранш, подчерта Брайън Бери, главен изпълнителен директор на Федерацията на майсторите строители.
Създаването на безопасни работни места е от първостепенно значение за връщането на работа на строителния бранш и играе своята роля в подпомагането на страната да се възстанови от настоящата криза. Желанието на правителството да се консултира и да изслуша строителния сектор относно създаването на безопасни работни места е положително и продуктивно и ще помогне за завръщането на хората на работа, коментира Бери.
Ръководството за безопасна работа в условия на пандемия проправя пътя на ръководителите и синдикатите да работят със своите служители и членове, за да осигурят необходимите мерки за съответния бизнес. Това, според работодателите, е ключов момент за подпомагане на нацията да се върне да работи безопасно.
Източник: www.gov.uk
|
|
|
| |
Сама и дива... |
| |
Посвещава се на всички изоставени от децата си възрастни хор... |
| |
МАМО…... |
| |
Не знам дали това е била първата ми дума, но съм сигурна, че... |
|
